KONKURS PUNE

Drejtor Marketingu x 1 Pozite – Prishtine

Drejtori i Marketingut është përgjegjës për zhvillimin dhe zbatimin e strategjive të marketingut të kompanisë, me qëllim rritjen e ndërgjegjësimit të markës, angazhimin e klientëve dhe rritjen e të ardhurave. Ky rol përfshin menaxhimin e ekipeve të marketingut, fushatave dhe burimeve, duke siguruar përputhjen me objektivat e përgjithshme të kompanisë.

Detyrat Kryesore:    

Planifikimi dhe Zbatimi Strategjik:

• Hartimi dhe zbatimi i strategjive gjithëpërfshirëse të marketingut në përputhje me objektivat e biznesit.
• Analizimi i trendeve të tregut, njohurive të klientëve dhe pozicionimit konkurrues për të informuar strategjinë.

Udhëheqja dhe Zhvillimi i Ekipit:

• Menaxhimi dhe mentorimi i ekipit të marketingut, duke promovuar një mjedis bashkëpunues dhe inovativ.
• Caktimi i detyrave, monitorimi i progresit dhe sigurimi i arritjes së KPI-ve dhe afateve.

Menaxhimi i Fushatave:

• Mbikëqyrja e krijimit, zbatimit dhe performancës së fushatave të marketingut në të gjitha kanalet (digjitale, print, media sociale, etj.).
• Bashkëpunimi me ekipet kreative, të shitjeve dhe zhvillimit të produkteve për të siguruar mesazhe koherente.

Menaxhimi i Markës:

• Mirëmbajtja dhe përmirësimi i identitetit dhe koherencës së markës në të gjitha pikat e kontaktit.
• Nxitja e iniciativave për rritjen e vlerës së markës dhe besnikërisë së klientëve.

Menaxhimi i Buxhetit:

• Zhvillimi dhe menaxhimi i buxhetit të marketingut, duke siguruar përdorimin efektiv të burimeve.
• Negocimi me furnitorët dhe partnerët për të optimizuar shpenzimet.

Analiza e të Dhënave dhe Raportimi:

• Monitorimi i performancës së fushatave duke përdorur mjete analitike dhe përgatitja e raporteve për palët e interesuara.
• Përdorimi i njohurive të bazuara në të dhëna për të rafinuar strategjitë dhe arritur rezultate më të mira.

Bashkëpunimi me Palët e Interesuara:

• Bashkëpunimi i ngushtë me drejtuesit e lartë për të harmonizuar iniciativat e marketingut me prioritetet e biznesit.
• Komunikimi efektiv me ekipet e brendshme, agjencitë e jashtme dhe partnerët.

Inovacioni dhe Adoptimi i Trendeve:

• Përditësimi me trendet e industrisë, teknologjitë e reja dhe praktikat inovative të marketingut.
• Testimi dhe integrimi i mjeteve ose platformave të reja për të rritur efikasitetin e marketingut.

Kualifikimet dhe Aftësitë:

1. Arsimi dhe Eksperienca:

• Diplomë universitare në Marketing, Administrim Biznesi ose fushë të ngjashme (MBA preferohet).
• Mbi 7 vjet eksperiencë në marketing, me të paktën 3 vjet në rol drejtues.

2. Aftësitë Teknike:

• Njohuri të avancuara në mjetet e marketingut digjital, platformat CRM dhe softuerët analitikë.
• Njohuri të thella në SEO, SEM, marketing të përmbajtjes dhe strategjitë e mediave sociale.

3. Aftësitë Ndërpersonale:

• Aftësi të shkëlqyera udhëheqëse, komunikimi dhe ndërpersonale.
• Mendim strategjik me aftësi të forta në zgjidhjen e problemeve.
• Adaptueshmëri e lartë dhe aftësi për të menaxhuar projekte të shumta njëkohësisht.

4. Kompetenca Shtesë:

• Dëshmi e suksesit në fushata marketingu dhe rritje të markës.
• Mendësi analitike me aftësi për të kthyer të dhënat në njohuri të zbatueshme.

5. Mjedisi i Punës dhe Pritshmëritë:

• Pozicion me orar të plotë, që shpesh kërkon bashkëpunim me ekipe ndër-funksionale.
• Mund të përfshijë udhëtime të herëpashershme për ngjarje, takime ose kërkime tregu.
• Ky rol është ideal për një lider vizionar, i pasionuar për të nxitur rritjen përmes përpjekjeve krijuese dhe strategjike të marketingut.

Të gjithë të interesuarit mund të aplikojnë përmes butonit të mëposhtëm apo emailit [email protected]

_{⏱️ Dëshiron të aplikosh më shpejtë?}